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2012年5-10月，公司與漳州一技校合作開辦的緊缺技術工種四個班的培訓緊鑼密鼓地進行著。半年來，機修班、電焊班、數控車班、數控磨班的理論課程共開62次課，248學時，現已完成全部授課，實操訓練課也已完滿結束。

本次培訓，師資構成非常全面，培訓形式豐富多樣，理論與實踐結合程度高。既有一技校專業教師，漳州職業技術學院電焊、數控專業權威副教授，也我司一線技術管理人員，更有我司經驗豐富的10位技師的傳幫帶。讓學員們從不同角度、不同層面全面生動的理解教學內容，在理論學習融入了現場集中演練、以崗代訓、以賽代訓的實操，學習氛圍活躍高效。

5個月的培訓期，雖然正值盛夏，但培訓班里濃厚的學習氛圍絲毫不受影響：老師傾囊相授，毫不保留，技師們多次自發集中討論，貢獻他們珍貴的實踐經驗，悉心編制訓練計劃，充分調動學員們的學習熱情；技術學院張明建、黃波達老師大熱天深入車間一線，為大家現場解說，學員們虛心求教，問疑求知；車間對于這次培訓，更是大力支持，積極配合，大齒圈、車工車間等克服排班困難，制定獎勵措施、動力車間鼓勵非班級名額的電維修工也參加機械維修課學習……黃波達老師由衷感慨：“這次緊缺技術工種培訓開課的企業較多，好幾家公司邀請我去上課，是貴公司濃厚的學習氣氛吸引我選擇來此講課呀。”

這次培訓期雖然已經結束了，但學員們繼續努力、提升自我的進程還在繼續著：他們有的報名參加職業技能鑒定，有的報名參加公司組織的技能競賽……學無止境，公司將結合今后的生產經營發展要求，創造機會，繼續組織各種技能培訓，提高員工的技能水平，達到企業和員工的雙贏。